Kapan saya harus keluar dan berhenti bekerja dari perusahaan. –
Halo sahabat Blabla Indonesia , pada kesempatan kali ini saya akan berbagi pengalaman yang menyangkut dunia pekerjaan.
Saya sendiri beberapa bulan yang lalu sudah tidak bergabung lagi di sebuah perusahaan karena ya beberapa alasan . Awal karir memang bekerja di logistik farmasi tersebut sekitar 1,5 tahun dengan gaji untuk saya ( belum nikah ) terbilang lebih dari cukup sekitar 3,5 – 4 juta per bulannya, apalagi kalau pada pembagian thr bisa mencapai 6,5 juta sebagai warehouse.
Kembali ke topik , kapan saya harus keluar bekerja ? Adalah hal yang menjadi tanda tanya bagi saya saat itu mengingat ada beberapa alasan saya sudah tidak betah. Baca : Agar betah di tempat kerja baru
1. Pengangkatan karyawan tetap
Saya sebagai karyawan baru bisa masuk sebagai salah satu karyawan tetap . Berarti enak donk ? Iya sebenarnya enak , tapi tekanan teman yang lebih senior membuat saya tidak betah , seolah-olah mereka iri dengan prestasi saya . Padahal secara pribadi , masalah diangkat atau tidaknya tergantung penilaian atasan donk tentunya bukan tergantung pada lama tidaknya bekerja , yang paling umum atasan menilai khususnya pada skill kerja walaupun baru sudah ada peningkatan dan itu salah satu indikasi karyawan pilihan bos.
2. Hinaan
Selain pengangkatan karyawan , yang membuat saya keluar dari perusahaan tersebut karena banyaknya hinaan yang mengarah pada saya . Untuk hinaannya tidak bisa saya jelaskan di sini.
3. Lingkungan
Namanya bekerja di sebuah kota besar ( Jakarta ) lingkungan pergaulan sudah saya rasakan bagaimana kehidupan di sana . Terutama pada masalah ibadah. Oke mungkin anda sudah tahu ya.
4. Polusi
Nah ini juga sangat mempengaruhi kenyamanan bekerja , polusi udara yang membuat saya tidak betah, secara kan namanya Jakarta , kendaraan banyak,sampah , pabrik banyak tetapi penghijauan jarang karena sudah terendus dengan bangunan gedung pencakar langit.
5. Monoton
Pekerjaan yang itu-itu saja akan membuat pengalam dan ilmu kita seolah-olah berjalan di tempat . Nah saya keluar dari perusahaan tersebut karena 1,5 tahun fungsi pekerjaannya gitu-gitu saja . Saya pengen yang lebih menantang dan berbeda.
6. Berbahaya
Jika pekerjaan anda penuh resiko terutama pada kesehatan sebaiknya cari pekerjaan lain . Uang sebesar apapun tidak akan ternilai jika dibandingkan dengan kesehatan.
7. Penghasilan yang tidak mencukupi kebutuhan
Memang ini di luar pengalaman saya, tapi bagi yang punya cicilan dan sudah menikah , pengahasilan tetap jadi prioritas supaya bisa memenuhi kebutuhan . Baca : Klasifikasi kebutuhan
Itu juga menjadi alasan kenapa banyak buruh yang demo setiap tahunnya yang menuntut untuk menaikkan gajinya , penuntutan ini biasanya di sesuaikan dengan taraf hidup di kota besar , jenis pekerjaan dan lainnya.
Dari sekian kasus, mungkin sudah mewakili jawaban kenapa dan kapan saya harus keluar bekerja ? .
Semoga bermanfaat ya.